Zitra budeme vybirat noveho zamestnance | Podnikani v USA

Podnikani v USA

Me zkusenosti s podnikanim v USA, jak prorazit, napady, apod.

Podnikani v USA random header image
← →

Zitra budeme vybirat noveho zamestnance

September 3rd, 2008 Autor: John ·

Zitra a pozitri se chystame delat pohovory (interviews) s potencialnimi zamestnanci. Michal (student na internshipu) mne znovu bude pomahat. Provede potencialni uchazece po kancelarich a skladu. Vysvetli jim co delame, vsechno jim ukaze a mezitim se bude ptat na nejake veci, aby trosku poznal kazdeho uchazece.

Jednou z tech klicovych otazek je jestli se podivali na nase weby. V emailech ve kterych odpovidame uchazecum piseme co delame a davame linky na weby. Divili byste se kolik lidi prijde na pohovor a netusi co delame. Kdyz se jich zeptate jestli se podivali na web tak treba reknou, ze ne. Z me zkusenosti to je spatne znameni. Kliknou na link zabere par sekund casu a je dobre vedet k jake firme se hlasim na zamestnani. Kdyz nekdo neni ochoten udelat ani takove minimum tak to asi moc fungovat nebude.

Takze Michal udela prvni vyber a pak privede ty lepsi uchazece ke me na druhe kolo pohovoru. Takto jsme to jiz delali pred nekolika mesici. A mel jsem docela stesti na dobre lidi, takze doufam, ze se to bude opakovat. Michal si naposledy vzal nejlepsi  tricko co mel a na dost lidi nejak zapusobil, protoze mne pak volali jak u nas chteji pracovat:-).

Tags: Internship v USA

Moje e-kniha: Podnikani­ v USA pro Kindle, iPad..
Vyberte si kolik chcete zaplatit 1, 2 nebo 5 USD
 Prakticke rady jak podnikat a prorazit v USA. Zkusenosti a inspirace.


  • http://www.gadgetworld.cz pepperos
  • http://www.molbud.cz Radek Bartušk

    Johne mohl by jsi aspon priblizne sdelit kolik mas zamestnancu a jak funkce vykonavaji? Myslim ze nas vsechny co cteme tvuj blog by to zajimalo a taky si mozna konecne prestaneme myslet ze jsi nadclovek a vsechno zvladas skoro sam(nebo naopak:)

  • http://buday.blog.sme.sk Andrej

    Co to bolo za tricko ? Nejaky unikat ?

  • http://www.onlinehryzdarma.cz Vembl
  • http://www.antworks.cz Rammi

    No my jsme nedavno delali taky pohovory na brigadniky (bezna kancelarska cinnost, plneni eshopu, odpovidani na emaily)

    Problem ale byl, ze jsme je zvali spis abychom se videli a zjistili jak se nam bude komunikovat, takze jsme vubec nevedeli na co se zeptat.

    Tak jsme se alespon ptali jestli znaji zkratkovou klavesu ctrl+Z a jestli vi co jsou to taby ve FF :)

    Na otazku jak bys pridal watermark do videa jsem slysel spravnou odpoved jenom jednou a ta znela "no asi bych se podival na google, nebo se zeptal na nejakem diskuznimm foru."

  • http://blog.romag.cz Roman
  • http://www.Adamek.biz/ Jaromír Ad&aa
  • John

    No to tricko bylo dost strasne:-) Ale nejak to kouzelne pusobilo:-))) Na ostatni dotazy odpovim v dalsim clanku.

  • http://rehak.co.uk Michal Rehak

    To tricko bylo sileny, rano jsem se probudil a zjistil jsem ze nemam vubec zadny cisty krome toho jednoho. Jinak si myslim zapusobilo to, ze rozhovor probihal v pratelskem duchu a po predstaveni toho co budou delat a po polozeni klicovych otazek se spis oni ptali me odkud jsem a jak jsem se tam dostal apod. Kdyz mi prislo, ze bych s nima moch pracovat v jedny firme, postoupili do dalsiho kola, kdyz ne, slibil jsem ze zavolame. Vic asi popise John, nechci mu tu vyzvanit cely tema na dalsi clanek :-)

  • John

    Michale tak to napis… :-)

  • http://www.in-ocean.blogspot.com in-ocean

    Ahoj, myslim ze zas takovou vahu bych kouknuti na web nedaval. Funguje mi, kdyz se uchazecu ptam na jejich predchozi zamestnani a "akce", a to konkretni otazkou. CO HODNOTNEHO VYTVORILI A CO POVAZUJI U SEBE ZA USPECH. A pozoruji zaujeti a posloucham slova.

    Drive jako prodejci se mi take stalo, ze jsem prisel k jednomu Velkemu Sefovy na obchodni schuzku. Zeptal se me jestli jsem si o nich neco zjistoval. Ja rekl, NE. On se zhrozil.

    Tak jsem se ho optal jestli chce vedet proc to neni treba. Chtel, a ja rekl:

    Na vasich www a ve vasich tiskovinach jsou "pouze" vase uspechy. Ja jsem zde, abychom se spolecne podivali jestli vam mohu pomoci a to zjistime, kdyz si spolecne a otevrene pohovorime v cem vas zamestnanci trapi, v cem drhne organizace, co si myslite ze by mohlo bezet jinak. A to na www nenajdu. Proto jsem k vam prisel neovlinen nejakym svym predjimanim.

    Kdyz najdeme oblast, kterou by jste rad zlepsil a ja budu vedet, ze pomoci mohu, muzeme spolupracovat. A taky jsme spolupracovat jsme zacali.

    Zivot ma spoustu barev a ne vsechno je jak se tvari. :)