Category Archives: Podnikani & zivot v USA

Vse mozne o podnikani a zivote v USA.

Problemy posledni den pred dovolenou

Podnikani & zivot v USA, Shipito

Pred tremi tydny jsem zamestnal noveho cloveka. Jmenuje se Louis, je puvodem z Holandska a stara se o posilani baliku pro Shipito.com. Pusobi jako inteligentni clovek, vypada spolehlive, ale ma obrovsky problem o kterem jsem nevedel. Je strasne pod pantoflem:-). Takze manzelka mu nepujci auto a nemuze jezdit na postu. Nebo se s nim manzelka hadala, ze si nesmi nechat platit vyplatu na ucet (musi domu prinest sek). Coz je problem, protoze kdyz budu v CR tak zadne seky posilat nebudu. Kazdemu zamestnanci davam penize automaticky na ucet. Ale to jsme vsechno nejak vyresili a me by to zas tak nevadilo.

Ale dnes (posledni den) pred mym odjezdem na dovolenou se rano hadal z manzelkou a kvuli tomu prisel o dve hodiny pozde do prace! Byl z toho tak rozruseny, ze nedokazal ani zavolat a nejak to vysvetlit. To uz je obrovsky problem. Kdyz neprijde do prace tak Fedex, DHL a UPS neprivezou zasilky (vozi je rano). A v podstate mi nedava jinou moznost nez ho vyhodit. Ale to zase nemuzu udelat protoze odjizdim a nemam sanci vyskolit nekoho noveho.

Takze kdyz pisu o radostech a starostech podnikani, tak toto je zrovna ta starost. Nejhorsi je, kdyz jednu praci dela hlavne jeden clovek (ne vice zamestnancu). Tohle je nevyhoda zacinajicich startupu. Jeden slaby clanek (zamestnanec) dela obrovsky vliv.

Nejak to resim a ucim dalsi lidi co tady mam co maji delat, kdyby doslo k nejake krizi. Louis byl malem vyhozen, takze ted ma spoustu energie do prace a vypada spokojene. Ale jsou to pro me nervy!

V cem pro me spociva nejvetsi kouzlo podnikani

Podnikani & zivot v USA

Nejdrive je to radost z toho, ze skutecne muzete zacit delat co chcete. Proste kdyz chci delat do realit tak si zalozim realitni firmu. Kdyz chci zakladat firmy tak si zalozim firmu na zakladani firem. Kdyz chci delat softwarovou firmu tak to taky muzu delat. A kdyz chci prodavat kola tak proste jdu prodavat kola. Tohle je fantasticky pocit, ze vim, ze muzu (v ramci mych moznosti) zacit delat v podstate cokoliv. Samozrejme jsou obory, ktere perspektivni nejsou nebo jsou tak slozite, ze jim nikdy nebudu rozumet. Ale moznosti co muzu delat je tolik, ze nejvetsi problem je si vybrat. Tahle svoboda je k nezaplaceni.

Vydelate si presne to co si zaslouzite. Neexistuji nejake vymluvy. Muzete vydelavat mene nez v zamestnani nebo mnohem vice. Ale je to spravedlive. Nemuzete si rict, ze vas nepovysili nebo nepridali penize. Proste bud zakaznici chteji vase sluzby a jsou ochotni platit nebo nemaji zajem. Dokazete nabidnout nejlevnejsi sluzby, perfektne zorganizovat firmu nebo zamestnat kvalitni lidi? Za vse dostanete odmenu ve forme zisku firmy. Je to velmi jednoduche.

Vytvorite neco noveho co zacne zit svym zivotem. Vymyslite podnikani, vytvorite system, date do toho napad, najmete prvni zamestnance, nadelegujete cinnosti… A najednou vasi najmuti zamestnaci zacinaji najimat dalsi zamestnance. Uz nemusite nekoho trenovat. Firma uz zije vlastnim zivotem. Kdyz nekdo neprijde do prace tak to resi zamestnanci. Kdyz se stane problem tak to resi zamestnanci. To jak chcete byt zapojen do cinnosti firmy zalezi jen na vas. Ale firma vas uz vice mene nepotrebuje. Zije si vlastnim zivotem. Nekdy si z toho delam legraci, ale kdybych nekde zmizel ze sveta tak firmy budou dal fungovat. Uz to proste prevzali dalsi lide, kteri pro firmu pracuji. A maji zajem o to, aby vse fungovalo. Tohle je neco co mi prinasi nejvetsi uspokojeni.

Zmatky pred odjezdem

Podnikani & zivot v USA

Blizi se datum odjezdu do CR. V pondeli odletam. Na posledni chvili se snazim resit vsechny moze resty… a delam klasicke chyby ve spechu. Napriklad jsem jedne zamestnankyni v Las Vegas napsal do programu pro vyplaty misto 80 hodin 808 hodin. Penize se ji odeslaly jiz na ucet. Nejdrive mela asi radost, ze dostala bonus a pak ji doslo, ze to asi neni spravne tak mi poslala email.

To je tak kdyz delani vyplat je tak jednoduche, ze staci parkrat kliknout mysi… 🙂 A pak delam takove chyby a nedavam pozor. Takze zitra budu resit jak to vsechno spravit (vcetne jiz odvedenych dani, apod.).

Prodavani zbozi pres Amazon.com

Marketing, Podnikani & zivot v USA, XYZ Bikes Start Up

Amazon nabizi moznost prodavat vase zbozi na Amazon.com. Sluzba se jmenuje Webstore by Amazon. Platite mesicne $59.99 + provizi od 7% podle kategorie zbozi, ktere prodavate. Napr. pro sportovni potreby je provize hodne vysoka – 15% (bohuzel sem spadaji ma kola). Provize zahrnuje poplatek za prijmuti platby kartou, takze par procent takto usetrite.

Dostanete pristup do administrace a zbozi co tam zadate se zobrazuje zakaznikum co hledaji na Amazon.com. Je v tom ale hacek. Kdyz jsem zacal, tak ma kola vubec neslo na Amazon.com najit. Daval jsem hledat “beach cruiser” a nic to nenaslo.

Trvalo mne to par mesicu nez se mi moje zbozi zacalo poradne zobrazovat. V podstate az kdyz jsem prodal prvni kolo tak se moje kola zacala vice zobrazovat. Posledni tyden jsem prodal zase vice kol a ted se zobrazuji jeste vice ve vysledcich hledani.

Napr. dam beach cruiser a vidim toto:

[photopress:Amazon.com__beach_cruiser__Sports___Outdoors_1211673367656.png,full,pp_empty]

Z prvnich sesti vysledku se na trech mistech zobrazuji XYZ kola. Evidentne to funguje tak, ze cim vice prodavate tim vice se vase zbozi zobrazi ve vysledcich hledani.

Takze jestli budete prodavat pres Amazon tak to berte v uvahu, ze to nefunguje okamzite. Ja jsem to malem vzdal, protoze jsem mel pocit, ze to nefunguje. Ale ted uz to prodeje prinasi.

Je s podnikanim moc prace?

Podnikani & zivot v USA, XYZ Bikes Start Up

Lidi casto rikaji, ze by nechteli podnikat protoze s podnikanim je moc prace. Ano je to pravda. Pokazde kdyz se rozjizdi nova firma tak to je obrovske mnozstvi prace a taky stresu. Ale jakmile se jednou vse zavede, kazdy se nauci co ma delat, zjisti se know-how tak je najednou prace strasne malo (pro majitele-podnikatele). To trva do doby nez podnikatel znovu vymysli nejakou novou sluzbu nebo jinou zmenu, ktera zase zpusobi narust prace. Kazda zmena ve firme totiz znamena, ze bude potreba naucit lidi co delat, upravit informace, propagacni materialy, organizaci prace, pracovni postupy, zamestnat nove zamestnance, apod.

Jde o to, ze to prvotni stresujici obdobi ve startupu se neda preskocit. Je nezbytne, aby se clovek vse naucil. Jakmile se vse naucite tak to co bylo drive povazovano za problem najednou problem vubec neni.

Kdyz jsem otevrel vlastni sklad na kola misto pouzivani fulfilment firmy tak jsem mel hruzu z toho jak budu vykladat kontejnery. Fulfillment firma to za me delala a najednou jsem to musel delat sam. Nevedel jsem presne kde na to najdu pomoc. Podobne jsem nevedel kdo mi bude montovat kola. Kola prijdou v krabicich a nekdo je musi slozit. Neda se na to zamestnat full time zamestnanec. Protoze to je prace na par hodin denne. Nekdy je potreba slozit kol hodne, jindy zase jen par. Taky jsem nevedel jak budu resit ruzne problemy s zakazniky nebo dodavateli. Kazdy problem a kazda situace byly stresujici, protoze jsem je resil poprve.

Ted je to ale jinak. Uz jsem vetsinou problemu prosel a na vsechno nam uz nachystane reseni. Vim komu zavolat na vylozeni kontejneru (a ma i tym lidi do zalohy). Dokonce me to vyjde na polovinu nez me to stalo pres fulfillment firmu. Vim komu zavolat na smontovani kol a taky mam nekolik lidi do zalohy. Mam je uz vyzkousene, vim ze delaji dobre a jsou k dispozici. Takze staci zvednout telefon a nekdo prijde kdykoliv je potreba. Vim jak resit problemy a na vse mam vytvorene postupy a pravidla. Proste uz neni potreba nad nicim slozite premyslet. Ano, dalo to hodne prace vsechno vymyslet a zaridit. Ale ted uz to je bez problemu. A o tom to v podnikani je. Vymyslite to tak, ze po prekonani pocatecnich problemu vse funguje cim dal snadneji (dokud neprijdou dalsi zmeny..kdy je potreba znovu firmu prizpusobit nove situaci).