Tohle je jen pro zajimavost jak funguje podpora v nezamestnani v USA. V kazdem state to funguje trosicku jinak, ale princip je stejny. Vezmu priklad z Nevady.
Kazda nove zalozena firma musi platit 2.95% podle objemu vsech vyplat do fondu na podporu nezamestnanosti. Z tohoto fondu se plati podpora nezamestnanym . Funguje to docela spravedlive, protoze vase firma nedoplaci na jine firmy. Pocita se pro kazdou firmu zvlast (kolik prispela do fondu a kolik se vycerpalo na jeji byvale zamestnance)
Kdyz totiz zamestnance zbytecne nevyhazujete a neni moc pozadavku na podporu tak se snizuje procento kolik musi firma platit do toho fondu. Kazdy rok se prepocita kolik jste poslali do toho fondum, kolik byvalych zamestnancu pozadalo o podporu a kolik se jim na podpore vyplatilo. Me treba pred par lety snizili tento poplatek na uplne nejnizsi prispevek pouze 0.25%. Minuly rok jsem mel par lidi co jsme museli vyhodit. Takze letso platime trosku vice 1.05%. Kdyz letos odvedeme dostatek penez do rezervy a nebude dalsi pozadavek na vyplaceni podpory tak mi dalsi rok zase tento poplatek snizi.
Jeste jak to funguje. Kdyz se zamestnanec rozhodne odejit sam tak na podporu nema narok. Takze se nevyplati zamestnanci co u vas nechce delat rict ze ho vyhazujete. Tohle bylo v nejake komedii, kdy si sef lecil komplexy a vzdy kdyz nejaky zamestnanec chtel odejit tak mu rekl, ze je vyhozen. A pak se hadali jestli odesel nebo byl vyhozen. Ale kdyz nekoho skutecne vyhodite (je jedno z jakeho duvodu) tak ma narok na podporu.
Pane jo, tohle je alespoň spravedlivý přístup k věci. Tady by se naši pánové poslanci měli inspirovat :d
existuje spousta spravedlivych systemu, ktere vsak v CR nikdy nebudou :o(
stale dost lidi v CR nespoleha na sebe ale jen ceka co od koho dostane!
SKVELE!
anonym: V dnešním světě plném IT bych ani neřekl, chce to mít dobrý systém. Všechny tyhle Ä�ísla už vláda o tobě stejně má, tak je je třeba jen dát dohromady (zisk od finanÄ�ního úřadu se sociálkou a pracovním úřadem).
Mam pocit, ze na podporu maji narok jen 3 mesice, protoze jsem nikdy nevidel ze by mi na ten muj ucet nauctovali vice. Po trech mesicich muzou nejake penize dostavat, ale jsou to spise socialni davky.. ne podpora.
Nevim po jake dobe maji narok podporu ziskat, ale mam pocit, ze se to trosku dela individualne. Jeste se mi nestalo, ze bych nekoho vyhodil po kratke dobe a musel platit podporu…
Jinak ten poplatek se mi odvadi elektronicky, takze administrativne to moc narocne neni.
Ono v podstate i kdyz jsem to delal drive manualne tak to nebylo problem.. jednou za ctvrt roku vam prijde jednostrankovy formular. Tam napisete kolik jste vyplatil celkove na mzdach a vypoctete to procento a poslete sek.
Obzvlast Nevada je stat, kde je byrokracie minimalni. Takze je to radost tam podnikat.
přesně tak, ono je to jen o tom systému. jestli to je na papíře nebo ne, je už vedlejší a v podstatě to je fuk…. A u nás tohe nikdy nebude,protože by to byla politická sebevražda 🙂
Vlastne by me zajimalo jak kolik procent odvadis za zamestnance sakum prdum. Jestli jak u nas jde polovina mzdy statu a polovina zamestnanci